Ведущий специалист по общестроительным работам (г. Волхов, Ленинградская обл.)

13 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "ФосАгро"

МАСШТАБНЫЙ ИНВЕСТИЦИОННЫЙ ПРОЕКТ, МОДЕРНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВА!

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

• Осуществление технического надзора и строительного контроля от лица Заказчика за проведением строительно-монтажных и ремонтных работ;

• Контроль выполнения работ по строительству объекта на соответствие объемов, сроков и качества, а также соответствия требованиям применяемых материалов, изделий, конструкций утвержденной проектно-сметной документации, рабочим чертежам, техническим регламентам, стандартам, техническим условиям, нормам охраны труда, строительным нормам и правилам, требованиям пожарной безопасности;

• Контроль за безопасностью производства работ;

• Выдача предупреждений\предписаний на основании выявленных несоответствий;

• Контроль за ведением требуемых журналов, своевременное получением результатов контроля;

• Проверка и подписание актов, исполнительной документации на строительство и реконструкцию зданий и сооружений.

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

• Знание нормативной документации по профилю, технологии производства и способов ведения ремонтных и строительно-монтажных работ, порядка оформления исполнительной и другой технической документации;
• Опыт работы в строительном контроле объектов подконтрольных органам Государственной власти;
• Опыт строительного контроля в области систем электроснабжения, вентиляции и кондиционирования приветствуется.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу с переездом в город Волхов;

• Полный релокационный пакет при переезде в другой регион - возмещение затрат на переезд для Вас и членов Вашей семьи, компенсация за аренду жилья и единовременная выплата для обустройства на новом месте;

• Официальное трудоустройство с достойной заработной платой;

• Премии за эффективную работу и достижение результатов, премии к профессиональным праздникам, премия по итогам года;

• Возможность выбора программ обучения для развития профессиональных и личностных компетенций, получения дополнительного образования за счет компании, включения в кадровый резерв;

• Участие в жилищной корпоративной программе – возмещение процентов по ипотечным договорам;

• ДМС со стоматологией;

• Путевки на санаторно-курортное лечение и на базы отдыха, льготные путевки для членов семьи, путевки в детские лагеря;

• Бесплатный абонемент в корпоративный физкультурно-оздоровительный комплекс с бассейном.