Заместитель начальника Отдела складской логистики материалов и оборудования СПГ и ТСБ МОТ( РусХимАльянс )

Компания "РусХимАльянс"

Заместитель начальника отдала выполняет следующие обязанности:

• Организует и координирует деятельность Отдела по направлению контроля за организацией хранения и соблюдения условий хранения МТР и контроля по остаточным позициям МТР для Подпроектов, включая учет ЗИП и металлолом на складских площадках подрядных организаций.
• Проводит анализ сроков поставки МТР (в пределах компетенции Отдела) на строительную площадку Подпроектов Проекта по данным, предоставленным подрядной организацией.
• Анализирует и контролирует поступления на склад Подрядчика выпущенных в закупку МТР для строительства объектов Подпроектов по данным из системы учета.
• Проводит работу по анализу и контролю (визуальному) достаточности и готовности складских мощностей Подрядчика для хранения МТР, вовлекаемых в строительство объектов Подпроектов с учетом рекомендации поставщиков.
• Осуществляет контроль за организацией хранения и соблюдения условий хранения в соответствии с требованиями ЕРС-контрактов и рекомендациями поставщиков МТР.
• Контролирует ведение учета МТР.
• Осуществляет загрузку и обеспечивает согласование первичных учетных документов (формы №ТОРГ-12, №М-15, №ОС-15 и др.) для принимаемых/ передаваемых МТР, своевременно передает подписанные первичные учетные документы в структурное подразделение Общества.
• Проводит анализ и сопоставление данных по результатам проведения Подрядчиком инвентаризации МТР на складах Подрядчика.
• Участвует в составе комиссии в инвентаризации МТР.
• Анализирует и контролирует количество остаточных позиций МТР (в т.ч. металлолом, упаковка, тара и прочее) на складах Подрядчика.
• Обеспечивает выполнение работ по процессу передачи остаточных позиций ЗИП и оборудования (в т.ч. металлолом, упаковка и проч.), образовавшихся по окончании строительства титульного объекта, пускового комплекса.
• Обеспечивает выполнение работ по передаче Подрядчиком ЗИП и оборудования, не требующего монтажа, в эксплуатирующие структурные подразделения Газоперерабатывающего комплекса.
• Организует приемку ЗИП для оборудования, эксплуатируемого на объектах Подпроектов, обеспечивает формирование детальных перечней запасных частей в разрезе поставщиков, а также осуществляет организацию своевременного присвоения номенклатурных номеров по данным позициям ЗИП.
• Организует и контролирует возврат (восполнение) вовлеченных ЗИП на 2 года эксплуатации в процессе выполнения пуско-наладочных и шеф-монтажных работ.
• Осуществляет контроль за соблюдением Подрядчиком процедур консервации / переконсервации МТР.

Требования:

• Высшее (техническое или экономическое) образование.

• Стаж работы на инженерно-технических должностях в области логистики/ складской логистики или материально-технического снабжения не менее 5 лет.

• Знание нормативно-правовых акты, регламентирующих деятельность по материально-техническому обеспечению и сопровождению поставок оборудования и материалов как на территории Российской Федерации, так и относящиеся к зарубежным поставкам.
• Знание порядка приема и передачи оборудования и материалов.
• Знание требований по хранению оборудования и материалов.
• Опыт организации учета складских операций.
• Знание основ учета, стандарты и технические условия на хранение материально-технических ресурсов.
• Знание технических требований в рамках консервации(переконсервации) оборудования и материалов, учета проведенной работы и оформление их результатов.

• Приветствуется знание английского языка.

• Внимательность, стрессоустойчивость, готовность к решению неординарных задач, целеустремлённость, амбициозность.

• Знание офисных программ Word, Excel, PowerPoint, Outlook.

Условия:

• Возможность реализовать свой потенциал в проекте федерального уровня.
• Конкурентная заработная плата, полный социальный пакет.
• ОСНОВНОЕ МЕСТО РАБОТЫ: п. УСТЬ-ЛУГА.
• Режим работы с 9:00 до 18:00, пятидневная рабочая неделя.
• Испытательный срок 3 месяца.
• Полное соблюдение ТК РФ.
• Добровольное медицинское страхование работника и члена семьи после истечения испытательного срока.
• Дополнительные оплачиваемые отпуска.

• Возможности профессионального роста и развития.